2016年3月11日中午🍽，凯发娱乐凯发K8在新主楼A618教室召开2016年度第一次教代会暨基层干部工作扩大会议。凯发K8党委书记刘志新通报了2015年度教代会提案答复及落实情况🤴，并做了凯发K82015年度财务决算报告和2016年度财务预算报告，同时围绕2016年度凯发K8职工福利待遇调整方案向各位教代会代表进行了汇报并展开讨论。凯发K8教代会代表😑，各系主任和副主任，教工支部书记和副书记，中心主任和副主任，工会委员等30多人参加会议➖。首先，刘志新书记就凯发K8各中心和职能部门的2015年度预算执行情况以及凯发K8各项经费收入✊🏽、支出情况逐条详细进行了说明🙍🏼♀️，并通报了凯发K8财务预算执行审核工作小组对2015年度财务收支计划执行情况的审核💫、评价情况。刘书记详细分析了2013-2015年三年各大项收入和支出的变化趋势和原因🧛♀️，就当前新形势下所面临的压力和挑战提出了积极的解决方案和应对措施。基于“开源”与“节流”双管齐下的思路，向各与会人员汇报了2016年度财务预算方案和2016年度凯发K8职工福利待遇方案，详细解释了调整的原则和理由，供教代会成员参考与讨论。
随后，刘志新书记代表党政联席会对2015年度教代会提案进行了逐一答复与汇报👵🏽。本次教代会💇🏽♀️，共有11份有效提案🍻，其中关于实验室🚛、教室等建设的共4份，关于人才培养共2份，关于教科研队伍建设共2份🈶🙅🏿♂️，关于后勤保障与支持提升共2份，关于科研奖励与管理共1份🧑🔬。凯发K8前期已就以上提案召开党政联席会👇🏿，在对相关提案所提问题调查研究基础上🚜，对提案逐条进行了讨论和责任划分。根据建议和提案中所涉及的事项、内容进行分门别类梳理，各责任主管领导紧密结合各中心和办公室业务工作实际，对提案做了具体明确的答复。此次答复就如何保证教室、教学设施的合理利用以及支持保障工作、教室设备的更新与改造提出了综合提升方案🌤，明确了资金支持与完成的时间节点；教学改革方面🐦🔥，在充分调研和征求意见的基础上⏳，对工商二学位办学的相关事宜以及开展DBA博士项目的可行性进行了说明；对遴选博导有关学术期刊的确定工作进行了沟通📒；明确了重点实验室论文奖励的额度标准；并拟从本年开始定期发布“凯发娱乐通讯”以便及时进行自我宣传；为进一步加强人文关怀🙋🏿♀️，新进教师和退休教师的欢迎、欢送会将正式纳入工会工作中。各参会代表就以上凯发K8各项内容进行了充分的讨论，并积极发表了建议和意见🕗。
最后，会议审议并通过了2015年财务决算与2016年财务预算方案🧔🏼♂️、2016年凯发娱乐凯发K8福利待遇修订方案以及第十届教代会提案答复。
刘志新书记强调，完善教代会制度✊🏿，提升教代会影响力，建立教师参与凯发K8管理的长效机制，充分利用提案工作保障教职工行使民主管理和监督权力，有利于提升凯发K8的管理水平，使凯发K8的决策更为民主与科学🧛🏼♀️。同时💁♀️，凯发K8将继续加强和提高预算执行力，认真谋划，科学合理编制预算，进一步加强监督，从严规范资金使用情况，促进凯发K8各项工作健康发展。
